佐賀県が物流業界の人材不足対策として取り組む「佐賀県型外国人ドライバーチャレンジ事業」をファクトリーラボ株式会社（サタケグループ）が昨年より受託し、8月にタイ現地にて面接を行い内定をもらっていたタイ人男性３名が2026年2月に無事に入国し、佐賀県内の運送会社株式会社トワード（佐賀県神埼市）に入社いたしました。

この事業は全国で初めて自治体が県内企業の外国人ドライバーの採用を支援するモデル事業ということで大きな注目を集めており、2月20日に開かれた入社式には県内外から多くの報道陣が訪れました。

今回の事業では、３名とも日本での自動車免許の取得にあたり、運転免許試験場で試験を受けてタイの自動車免許を日本の免許に切り替えを行う、「外免切替制度」を利用しております。

「外免切替制度」は2025年10月より、手続きが厳格化され試験内容も大幅に難化されたことにより、以前は9割程度の合格率であった知識確認が４割に、運転試験も3割から1割となり、この制度を利用して運転免許を取得することはさらに大きなハードルとなっておりました。

しかし、今回入国した３名は見事に知識試験に全員一発合格、運転試験もファクトリーラボが提携する

佐賀城北自動車学校（佐賀県佐賀市）で練習を行い、約３週間で合格することができました。

ファクトリーラボが紹介するドライバー候補者は「日本で就労後母国に帰国した元技能実習生」を中心とした日本語が堪能な方たちで、面接の際にほぼ全て日本語で面接をできるレベルです。そのため内定後に入国までの間には、日本語教育ではなく、日本で安全に運転するための教育にほぼ全ての時間を割くことができるため、安全運転のための知識の定着が早く、早期の運転免許の取得が可能です。

また、元技能実習生たちは3年から5年の日本での就労経験と生活経験がある方たちなので、ドライバー人材として入国後の生活や就労にも速やかに慣れることができ、日本の交通マナーやモラルに関しても馴染みがあるため、安全運転の教育に対しても高い定着度が期待できます。

３人は入国前にタイ現地で約４ヶ月間にわたり、知識・実技に関する安全運転教育を行っております。教育内容に関しては、提携先の城北自動車学校のカリキュラムを現地教育に取り入れ、またタイと日本の交通ルールおよびマナーの違いをしっかりと理解させる教育を実施。教科書学習のほか、記憶の定着のため1000問以上の問題演習を実施しました。

また、日本入国後に実際に練習する自動車学校のコースを使って、実技試験で確認されるポイントを中心とした学習ビデオを作成し、ビデオ学習後、タイ現地の自動車学校を使って実技の練習をすることで、入国後の実技練習にスムーズにつながるように設計しております。

ファクトリーラボ株式会社は全国の運送業の企業に「特定技能ドライバー」をご紹介、採用に係る人材の教育と採用支援を行っております。

ドライバーの仕事は一つのミスが人の命に関わる仕事であり、その業務に従事するにあたり「安全運転の知識」はもちろん、「日本語能力」、「マナーやモラルを遵守する意識」、「日本の文化への適応経験」が重要だと私たちは考えており、こうした能力や意識、経験は海外現地で入国までにどれだけ座学で教育しても身につけることは難しく、現地の送り出し機関を介した人材募集・教育方法では限界があります。

ファクトリーラボが推進する送り出し機関を介さず元技能実習を中心とした人材を自社で募集し、適切な教育を行う「サタケモデル」により、「外国人ドライバーを安心して受け入れられる社会」の実現を目指し邁進してまいります。

【企業情報】

ファクトリーラボ株式会社（サタケグループ）■本社 ：東京都千代田区神田須田町１丁目２４−３−２F

■海外拠点

　タイ（バンコク）　 Two Pacific Place Unit 1101,11F, 142 Sukhumvit Rd, Khlongtoei, Bangkok

　インドネシア（マラン）

　 Perumahan Grand Mansion Blok 1 no 2 Pungging, Mojokerto-Jawa Timur■代表取締役：尾方謙一■事業内容 : 海外人材紹介派遣事業・特定技能登録支援機関・教育事業■Webサイト ：https://factorylab.co.jp/lp-driver（外国人ドライバー支援事業）

　　　　 　　　https://factorylab.co.jp/（ファクトリーラボ会社HP）

　　【取材依頼・お問い合わせ先】ファクトリーラボ株式会社担当者：吉野 七海（よしの ななみ）電話番号：080-2158-7672メールアドレス：info@factorylab.co.jp